3月10日，广州新华学院（下文简称“我校”）召开2022年春季工作会议。根据新冠肺炎疫情防控工作的相关要求，会议采取线上线下相结合的方式，在东莞校区设立主会场，在广州校区设立视频分会场。学校领导，校务委员会、教学指导委员会全体成员，教学督导室全体督导，各职能部门、院系党政正副职负责人，各院系专业正副主任、首席教授及学科带头人、入选学校“双百计划”教师代表参会。会议由我校副校长李中生主持。

会上，我校校长王庭槐作主题为《闯新路 开新局 抢新机 出新绩》的2022年学校工作要点报告；我校党委书记周云作学校党委2022年工作要点报告。王校长和周书记分别部署了学校及校党委年度重点工作，为统筹推进我校新一年的学校发展、党建工作、教育教学和疫情防控等重点工作明确了思路和方向。

我校2022年春季工作会议主会场（东莞校区）

我校2022年春季工作会议视频分会场（广州校区）

我校校长王庭槐作2022年学校工作要点报告

我校党委书记周云作学校党委2022年工作要点报告

我校副校长李中生主持会议

王庭槐校长作2022年学校工作要点报告

王庭槐在会上传达学习了习近平总书记关于高等教育的重要论述、教育部长怀进鹏的重要讲话，以及2022年1月召开的全国教育工作会议，教育部、高等教育司、广东省高等教育处2022年教育工作要点等重要讲话和重要会议精神。他表示，学校2022年继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届六中全会精神，贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神，落实立德树人根本任务，聚焦教育现代化重点任务，立足新发展阶段，构建新发展格局，巩固教育改革发展成果，坚持“以本为本”，推进“四个回归”，加快高水平本科教育建设，坚持“学术强校，质量立校，特色兴校，开放办校”的发展思路，加快推进学校转设后高质量教育体系发展建设，落实好“十四五”发展规划的各项任务，努力把广州新华学院建设成为国内一流、特色鲜明的应用型高校，培养更多德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

王庭槐指出，我校转设后应坚持应用型人才培养的工作思路：一是明确类型定位，突出应用型人才培养目标在教学建设中的引领作用，明确应用型类型定位和培养应用型人才的职责使命，以产教融合、校企合作为突破口，在师资队伍建设、专业设置调整、培养方案、教学内容与课程体系建设、实践教学等方面要突出应用型人才培养目标的统领作用；二是加快融合区域经济社会发展，建立合作关系，使转型后高校能与当地创新要素紧密对接，与经济开发区产业聚集区创新发展对接，与企业人才培养和技术创新要求对接；三是建立紧密对接产业链、创新链专业体系；四是抓住新产业、新业态和新技术发展机遇。瞄准当地社会发展的新增长点，形成人才培养和技术创新新格局；五是创新应用型技术人才培养模式，建立提高实践能力为引线的人才培养体系。

随后，王庭槐从以下方面对2022年学校工作要点进行报告。

一、巩固疫情防控成果，慎终如始抓好2022年校园疫情常态化防控工作，着力维护校园教育教学秩序，保障全校师生生命健康安全。

全校要统筹联动、压实责任，坚决打好打赢疫情防控校园阻击战：一是责任落实要更加严格。各单位要全面落实疫情防控主体责任，压实“四方责任”，确保层层尽责、人人担责、事事负责；二是工作推进要更加高效。各单位要按照学校统一调度和安排部署，严格落实工作方案，强化部门协同配合，扎实做好本单位防控工作；三是督导检查和监督执纪要更加有力。要加强督导检查和监督执纪，严查各单位防控措施是否执行到位，严查疫情防控责任是否落实到位，坚决做到问题要解决、整改要彻底、工作要达标；四是要注重宣传引导。全体教职工要既做“消防员”，又做“宣传员”，要加强学生思想引导、心理疏导和学习生活指导，加强疫情防控宣传教育。

2022年，我校将着重从以下方面做好疫情防控的常态化管理：一是统筹推进常态化的疫情防控、教育教学以及食品安全、饮水安全、常见传染病防范、治安安全、校车安全、师生心理健康等校园方方面面安全，切实把各类风险隐患排查得更全面细致一些，把各项措施预案制定得更科学周密一些，毫不松懈抓紧抓实抓细常态化疫情防控各项措施，力保安全局面；二是深入开展爱国卫生运动，落实好对校园内重点场所的消杀、通风换气、常规清扫工作，特别要加强饭堂食品卫生的管理；三是保卫处和校园管理服务中心要加强校门管理，无关人员及车辆一律不准进入校园；四是宣传部要做好宣传引导，让广大师生员工正确认识疫情，科学佩戴口罩、勤洗手、不聚集，做好卫生和消毒工作，保持住所通风，保持安全距离；五是学生处、人力资源管理处及各院（系）要采取积极主动的方式关心关爱师生的身心健康状况，注重对师生的人文关怀及心理疏导，进一步密切师生关系，促进校园和谐；六是教务处要及时做好学校教学统筹安排，制定完善的教学预案，把疫情对教学工作的影响减少至最低，确保学校教育教学工作平稳、有序、及时、有效地开展。

二、坚持社会主义办学方向，贯彻落实立德树人根本任务，推进“三全育人”“五育并举”。

我校要继续坚持中国共产党的领导，坚持社会主义办学方向，坚持教育公益性；要紧紧抓住教师队伍“主力军”、课程建设“主战场”、课堂教学“主渠道”；讲好“思政第一课”，让思政课成为有温度的“灵魂镂刻”阵地；“思政课程”是落实立德树人根本任务的关键课程，要紧抓课堂教学主渠道，着力推进“思政课程”改革；推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑，切实增强大学生对思政理论课的获得感；把立德树人贯穿融入学科体系、教学体系、人才体系、管理体系；将“三全育人”与“德育、智育、体育、美育、劳育”有机融合，探索多渠道育人体系建设，让学生的思想在润物无声中不断得到升华。

三、集中力量构建有竞争力和影响力的学科体系，加强与行业产业、区域的对接联动。

一是科学规划、整体布局，推进学科建设。学校紧扣“中国制造2025”“健康中国2030”“一带一路”、粤港澳大湾区发展规划，对接重点产业及区域产业集群发展，构建适应我省产业转型升级需求和新业态需求的学科专业体系。根据国家“四新建设”的布局，加强“四新”背景下的学科专业设置和调整，面向新农科建设需求设置相关专业方向。

二是凝练方向、形成特色，打造学科品牌。持续推进省级特色重点学科“公共管理”、省级重点培育学科“医学技术”和8个校级重点学科的建设，凝练学科方向，加强学科队伍建设，夯实学科平台，确保重点学科建设成效，打造新华学科品牌；以校级重点学科为基础，结合硕士学位授予点专业的建设，做好新一轮省级重点学科的申报准备工作。

三是积极推进硕士学位授予立项建设。2021年5月，广东省学位委员会下发《广东省学位委员会关于调整省博士硕士学位授予立项建设单位的通知》（粤学位函〔2021〕3号），公布我校获批为硕士学位授予立项建设单位。建设学位点包括：电子信息、护理、药学，各学位点建设工作正持续稳步推进，对我校进一步提升办学层次、增强核心竞争力、强化社会影响力和服务粤港澳大湾区的经济社会发展等方面具有十分重要意义。

四是全面对标、更有质量地推进硕士学位授予单位的建设。加强顶层设计，制定相关政策，设立专项建设经费，创新“校领导-院系-职能部门”统筹协同的工作机制，形成强大的工作合力，确保按照既定的时间表、路线图推进硕士学位授予单位建设点的建设；科研建设要有高峰，平台高峰、科研项目高峰、科研奖励高峰和成果高峰；加大力度对高层次人才的引进；探索联合培养研究生的途径。

五是以重点学科建设和硕士点专业建设带动医、工、管、文四大学科群建设。突出目标导向、问题导向和需求导向，以“学科群”的形式进行整体布局，以重点学科建设和硕士点专业建设带动医、工、管、文四大学科群建设，逐步形成多学科大雁编队式的局面。

四、深化教育教学改革，提高人才培养质量。

学校要坚持“对标准、建四新、育新人”的工作要求：一是严把入口关，做好2022年的招生录取工作；二是从专业、课程、教材、技术四方面做好课程建设工作；三是组织做好一流本科专业和一流本科课程的培育、申报工作；四是按时完成2022版专业人才培养方案修订工作；五是完善落实逸仙新华班高阶课程群的培养模式，做好重大课题结项准备工作；六是加强本科教学质量与教学改革工程建设，巩固已有项目，争取实现突破；七是做好各级各类的教师、学生的学科竞赛组织工作；八是保障督导室服务管理，落实好“督导督学督教”工作；九是抓出口，强化就业引导，提升就业率；十是全面培育学生的积极心理品质。

五、打造高水平、高层次、高质量教师队伍，突出人才队伍建设的重要地位。

2022年，我校要持续贯彻人才强校战略，深入贯彻落实“六大人才计划”，构建一支结构合理、素质优良、管理规范的师资队伍，为学校着力建设高水平、应用型、有特色的广州新华贡献力量：一是要紧盯指标，完成转设过渡期师资队伍建设；二是要做好人才引用育留，培育自有高层次人才；三是要继续推进“六大人才计划”的开展，协力做好博士工作站建设工作，开展职称评审工作，继续推进骨干教师培养工作；四是要进一步完善薪酬方案，注重骨干教师的引育工作，为人才引进来、留得住、用得好提供保障；五是继续加强信息化建设。

六、坚持学术强校，增强学术原创能力，突出科技创新的支撑地位。

2022年，我校要重点推进以下工作：一是要力争获得更高层级科研项目；二是要推进粤港澳国家应用数学中心东莞分中心（筹）建设工作；三是要推进生物制品等重点实验室建设，力争获得省级科研平台；四是要拓宽申报校内外各级科研基金项目渠道；五是要推进科研、知识产权、学术规范等相关工作；六是要以顺利验收为起点，提高知识产权质量和成果转化效率；七是要持续推进与广东省科学院等科研单位合作。

七、完善内部治理结构，健全资产管理和财务会计制度，规范办学行为，注重内涵发展。完善现代学校制度，促进学校依法治教治校、认真履行教育教学和管理职责。

一是要按要求完成广东省教育厅组织年度检查工作；二是要按要求完成每年民政厅组织填报的民办非企业单位年度检查报告；三是要按期完成民办高校决策机构备案工作；四是要做好2022年财务结算预算编制工作，保障教育教学经费。

八、建设“生态、文化、品位、安全、美丽”校园，为全体师生营造良好的育人环境。

一是要加快科教研图书信息综合大楼和人才公寓等校园公共服务体系建设；二是要加快校园文化建设，营造浓厚“新华”文化底蕴氛围；三是要对校园建筑物进行修缮及绿化校园景观；四是要打造“平安校园”。

会上，王庭槐校长还通报了我校转设核心指标整改情况，要求各单位对照转设核心指标和文件要求，找出短板、补齐不足，以转设迎检工作助推新华教育事业创新发展。

王庭槐校长寄语全校师生：不忘初心，方得始终！2022年，我们唯有踔厉奋发、笃行不怠，方能不负历史、不负时代、不负人民！2022年，让我们一起向未来！

周云书记作学校党委2022年工作要点报告

周云指出，2022年是新时代新征程中具有特殊重要意义的一年，我党将召开二十大，这是我们党在进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会。学校党委今年将围绕迎接党的二十大、学习贯彻党的二十大精神这条主线，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，弘扬伟大建党精神，坚持和加强党对思政工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，紧扣“提升党建引领基层治理效能”主题，实施好广东省《加强党的基层组织建设三年行动计划（2021-2023）》，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。随后，周云对2022年上半年学校党委工作提出七项要求并进行部署安排：

一、深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，迎接党的二十大胜利召开。

抓好党委理论学习中心组学习，以上率下，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，引导广大党员、师生深刻领会“两个确立”的决定性意义，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神入脑入心、见行见效。

全力做好迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻会议精神的工作，出台《学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案》，开展师生迎接、学习、宣传党的二十大专项行动，汇聚形成全校广大师生喜迎党的二十大浓厚氛围；将贯彻落实党的二十大精神与抓好学校、本单位中心工作紧密结合起来，真抓实干，推动学校各项工作再上新台阶。

二、继续做好疫情防控工作，确保师生生命安全和教育教学工作平稳有序。

切实加强组织领导，持续紧绷疫情防控这根弦，按照“四精准”“六分”“一独立”“三全”“五管”要求和学校制定的防控预案措施开展工作，严格日常管理，狠抓工作落实，坚决防止校园发生聚集性疫情，确保师生生命安全、身体健康和教育教学工作平稳有序。

三、把政治建设作为党的根本性建设，加强党对高校思想政治工作的全面领导。

严格落实学校党委基层党建主体责任，不断加强对学校思想政治工作的全面领导，教育引导广大党员干部、师生群众坚决拥护“两个确立”、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

充分发挥党委政治核心作用，全面贯彻党的教育方针，把牢社会主义办学方向；推动完善学校现代治理体系，进一步落实党委参与学校重大事项决策的机制、制度；抓实抓细二级单位党政联席会议、党组织会议的贯彻落实。

认真做好新一届党代会筹备工作，高标准推选好党代表，严格落实政策标准规定，严肃工作纪律，把好代表选举的素质关、结构关、程序关、纪律关；做好各二级党组织换届选举的指导监督工作。

落实好《教育系统贯彻落实〈党委（党组）意识形态工作责任制实施办法〉的实施细则》有关要求，用好意识形态责任制“关键一招”，逐级签订校园安全稳定工作责任书、建立责任清单，层层压实校园意识形态安全工作责任，把牢工作主导权；严格执行意识形态工作“日监控”“月研判”、季度联席会机制，筑牢“三微一端”等阵地，做好重要敏感时间节点和重大事项的校园安全稳定工作，确保学校政治安全和意识形态安全。

持续做好学生思想政治教育工作，上好党委书记、校长和院（系）党组织书记、院长（系主任）的“第一课”和新生党的知识学习教育，开展“青春献礼二十大，强国有我新征程”主题宣传教育活动，进一步深化爱国主义教育；加快构建学校思想政治工作体系，完善“三全育人”工作方案，开展“三全育人”项目培育工作，凝练一批育人特色品牌项目；精细推进学生心理健康教育。

认真落实《关于加强新时代马克思主义学院建设的意见》，完善政策支撑机制，重视马克思主义学院的建设及内涵发展；改革思政课程体系，统筹推进思政课程和课程思政一体化建设，办好立德树人关键“两课”；党政协同配强专职思政课教师和专职辅导员，提升思政工作队伍履职能力。

坚持师德师风是评价教师队伍建设的第一标准，进一步厚植师德涵养，完善教师荣誉表彰制度体系，坚持“师德失范一票否决制”，强化政治意识和品质修养。

四、落实新三年行动计划，提升党建引领基层治理效能。

深化基层党组织规范化建设，扎实贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，进一步规范和优化各二级党组织和党支部设置，健全党支部按期换届机制，抓好督促指导。

选优配强基层党组织书记，选拔党性强、业务精、有威信、肯奉献的教师党员担任党支部书记。注重从优秀辅导员、骨干教师、优秀大学生党员中选拔学生党支部书记；职能部门各党支部做到由部门负责人担任支部书记全覆盖。

按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，坚持把政治标准放在首位，落实政治审查制度，保证党员发展质量；进一步完善落实校、院（系）两级领导联系青年教师入党积极分子制度，加强对优秀人才的政治吸纳。

认真落实《2019-2023全国党员教育培训工作规划》，建立工作台账，坚持党员领导干部领学带学督学，健全党员教育长效机制；丰富、创新教育模式，发挥党员教育基地作用，增强党员教育培训的有效性针对性；有计划分层次高质量开展党员教育培训，确保每名党员、基层党组织书记和班子成员每年参加集中培训和集体学习的时间不少于规定学时。

健全落实各级党员干部联系服务师生制度和工作体系，突出抓好党员领导干部联系院系、支部、班级、宿舍等，及时了解师生困难，发挥党员在思想政治引领、教育教学和学习生活中的示范带头作用，进一步完善联系服务群众工作机制。

巩固党史学习教育“我为群众办实事”实践活动经验与成效，推动建立长效机制；建立党员师生志愿服务队，探索“一站式”学生社区综合管理模式建设，展现党员先锋模范作用；设立各类党员活动阵地和服务窗口，将其建设成为党领导基层治理、办学治校和服务师生的坚强阵地。

以“双创”工作为着力点，开展“基层党建精品工程”培育计划，全面系统梳理本单位党建工作，总结经验、突出亮点、打造精品，加快形成“一院系一品牌、一支部一特色”的良好局面。积极推动党建与教育教学事业发展深度融合、以高质量党建引领学校高质量发展，以特色引领整体，以示范带动全局，整体提升基层党建工作成效。

紧紧围绕弘扬伟大建党精神和“提升党建引领基层治理效能”，坚持问题导向，找准重点、突出特色，结合我校党建工作实际，在2021年党建理论研究立项项目的基础上，进一步提升和扩大党建理论研究的质量和立项项目的支持力度。

着力加强基础保障，进一步完善党建工作经费管理制度，确保二级党组织节约、高效、规范利用党建经费；进一步支持各二级党组织开展“党员活动之家”的建设。

五、坚定不移全面从严治党。

严格贯彻执行党风廉政建设相关规章制度，严守政治纪律和政治规矩，保持务实清廉的政治本色；强化党内监督，加强廉政风险防控，规范学校内部管理；持续加强作风建设，坚持把政治监督寓于日常、融入经常，及时发现和纠正作风偏差。

六、做好学校统一战线工作。

继续做好我校统战工作基础台账更新管理工作；积极搭建和完善我校党外知识分子沟通交流、建言献策平台；召开党外知识分子座谈会，有计划地组织我校民主党派和无党派人士开展参观考察、调查研究、社会服务、座谈交流活动；组织开展统战工作理论研究；建立健全统战工作规章制度，推动统战工作有序规范开展。

七、加强党对群团工作领导。

持续加强党对教代会、工会的领导，增强工会政治性、先进性、群众性建设，推进学校民主政治建设，维护教职工合法权益，保障教职工的知情权、参与权、表达权、监督权；完成在广东省科教文卫工会的注册工作；进一步完善二级工会管理制度的落实，加大对二级工会工作开展的支持力度；按照省教育厅对基础教育帮扶的工作要求，做好对口帮扶南澳县基础教育工作。

加强党对共青团的领导，支持共青团聚焦主责主业，做好思想引领工作；围绕建团100周年，开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动，持续加强团组织的思想理论武装；继续推进共青团改革，落实党委对学生会、学生社团的全面领导，加强团委对学生会和学生社团的具体指导，对标对表，压实责任；深化“青年大学习”行动，推动全体团员青年政治学习常态化、制度化；继续开展各类校园文体活动，凝练特色品牌项目，营造浓厚育人氛围。

周云书记还就2022年上半年党委工作作出具体安排，明确时间任务表。

会后，各院系、各职能部门自觉对标校长、书记对学校行政及党委工作布置的各项任务要求，召集本单位人员学习讨论会议精神，对标对表制定本单位年度工作要点，力争推动学校各项改革发展事业不断迈上新台阶。

校长办公室、党委办公室供稿

文/陈媛媛 李诗

图/冯展豪 黄要武